职业发展
在诺兰特工作
我们全面遵守诺兰特基本理念和行为准则规定的指导方针。我们的基本理念之一便是，高效的商业运营必须符合商业道德、履行企业责任，同时固守环保意识。立即加入诺兰特，成为欧洲、亚洲和北美公司 8,700 多名员工中的一员。
在中国的事业
职业发展
在诺兰特的职业发展
我们长期践行负责任的商业惯例，为员工构建性别平等、激励人心的安全工作环境
诺兰特是一家瑞典的上市集团公司，经营业务遍及欧洲、亚洲和北美。我们开发和制造聚合物材料产品，例如塑料、硅树脂和热塑性弹性体(TPE)，客户来自医疗技术、制药、消费类电子产品, 电信、汽车、卫生和其它工业领域中的领先企业。
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1938
成立
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>5,700
员工
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3
大洲
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12
所在国家/地区
我们的愿景
在可持续设计与生产领域，诺兰特志在 成为客户首选的创新合作伙伴。
成为客户的首选，意味着客户在至关重要的项目中多次将我们选为合作伙伴。诺兰特应 成为客户心中可以信赖的合作伙伴，可将专业知识与创新方法使用经验相融合，承担责 任并积极为可持续发展做贡献，并将客户的具体需求放在前列及中心。
我们信守诺言，产品准时到达市场，不辜负客户对我们的信赖。我们拥有长远的眼光，与客户保持坦诚的关系。我们致力于精益求精，不断地要求自己做到更好。
我们具有高度的专业素养，为长远盈利而努力。
诺兰特的长远盈利对我们的未来至关重要。因此，我们每个人都需要秉承高度的专业精神，在所有业务方面关注盈利。
我们关注客户的需要和意愿。
客户是我们业务的基础，他们的需要和意愿，必须始终放在首位。我们的目标是从一开始就参与到他们的项目中，这样就能以我们的专业技术作出积极的贡献。
我们以创新方式将专业技能和丰富经验融为一体。
用创新方式和持续改进，将我们在聚合物方面的经验和专长结合起来，将使我们更加贴近我们的愿景，那就是成为客户的首选合作伙伴。
我们将确保业务有条不紊。
我们业务的所有方面都将保持有条不紊，最微小细节都不能疏忽。持续改进是我们日常工作的一个自然组成部分。
我们的运营基于一个共同的基础。
诺兰特的业务建立在共同的基础上，这些包括承诺、技能、技术和价值观。各部门之间积极和组织有序的合作，将使诺兰特更加强大，超越各部门之间的简单叠加。
我们把握机遇，哪里出现问题，就在哪里解决。
我们通过将目标导向的管理与明确的责任和授权分工相结合，创造最优的业务潜力。这也使全体雇员能够根据他们自己和公司的能力和目标而发展。
我们在自己的各个业务领域都是勇于负责的。
我们对业务所产生的所有影响，无论现在还是将来，都会勇于负责。
我们积极地推进可持续性发展。
我们积极工作，努力确保我们的业务对环境和人类健康产生尽可能小的影响。因此，我们置身于为可持续发展作贡献的行动中。
我们以诚信和透明的方式经营。
我们在公司内外，都一贯秉承良好的商业道德，避免利益冲突，保持价值透明度。
我们具有高度的专业素养，为长远盈利而努力。
诺兰特的长远盈利对我们的未来至关重要。因此，我们每个人都需要秉承高度的专业精神，在所有业务方面关注盈利。
我们关注客户的需要和意愿。
客户是我们业务的基础，他们的需要和意愿，必须始终放在首位。我们的目标是从一开始就参与到他们的项目中，这样就能以我们的专业技术作出积极的贡献。
我们以创新方式将专业技能和丰富经验融为一体。
用创新方式和持续改进，将我们在聚合物方面的经验和专长结合起来，将使我们更加贴近我们的愿景，那就是成为客户的首选合作伙伴。
我们将确保业务有条不紊。
我们业务的所有方面都将保持有条不紊，最微小细节都不能疏忽。持续改进是我们日常工作的一个自然组成部分。
我们的运营基于一个共同的基础。
诺兰特的业务建立在共同的基础上，这些包括承诺、技能、技术和价值观。各部门之间积极和组织有序的合作，将使诺兰特更加强大，超越各部门之间的简单叠加。
我们把握机遇，哪里出现问题，就在哪里解决。
我们通过将目标导向的管理与明确的责任和授权分工相结合，创造最优的业务潜力。这也使全体雇员能够根据他们自己和公司的能力和目标而发展。
我们在自己的各个业务领域都是勇于负责的。
我们对业务所产生的所有影响，无论现在还是将来，都会勇于负责。
我们积极地推进可持续性发展。
我们积极工作，努力确保我们的业务对环境和人类健康产生尽可能小的影响。因此，我们置身于为可持续发展作贡献的行动中。
我们以诚信和透明的方式经营。
我们在公司内外，都一贯秉承良好的商业道德，避免利益冲突，保持价值透明度。
行为准则
诺兰特《行为准则》
《准则》为如何践行我们的商业原则和价值观提供了具有约束力的指导方针。作为我们 的道德指南和企业政策，不论工作场所和职责如何，集团内部所有员工、顾问及供应商 均需遵守。
详细了解我们的行为准则
国家/地区
诺兰特的业务遍及三大洲的许多国家/地区。查看下方详情，了解您感兴趣的国家/地区的职位。
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